Bauleiter / Projektleiter im Tiefbau, Bahnbau (m/w/d) – Stuttgart, Ulm, Pforzheim

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Branche: Baugewerbe

Stellenart: Vollzeit

Standort: Baden Württemberg

Gehalt: von 75.000 € bis 100.000 €

Referenznummer: 335090

Das Bauunternehmen verbindet Tradition mit Innovation. Als familiengeführtes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung setzt es auf moderne Bautechniken und kontinuierliche Optimierung. Mit einem engagierten Team an mehreren Standorten bietet es vielfältige Baudienstleistungen und nutzt moderne Konzepte wie Building Information Management, um Projekte effizient und nachhaltig umzusetzen. Bauleiter / Projektleiter im Tiefbau, Bahnbau (m/w/d) – Stuttgart, Ulm, Pforzheim

Deine Aufgaben

  • Organisation und Steuerung von Baustellen im Tief-, Straßen- oder Bahnbau
  • Eigenverantwortliche Betreuung und Abwicklung von Bauprojekten
  • Überwachung, Koordination und fachliche Anleitung von Nachunternehmern
  • Ansprechpartner für technische Fragestellungen von Auftraggebern
  • Sicherstellung von Terminen, Kosten und Qualitätsstandards während der Projektausführung
  • Eigenverantwortliche Durchführung sämtlicher Tiefbauarbeiten im Umfeld der Deutschen Bahn (ohne Gleisbau)

Dein Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (Universität/Fachhochschule) oder eine vergleichbare Qualifikation als Techniker/in
  • Idealerweise erste Erfahrungen in der Bauleitung, beispielsweise durch Berufspraxis oder Praktika
  • Sicherer Umgang mit MS Office sowie gängigen Programmen für Kalkulation und Bauabrechnung
  • Vertrautheit mit relevanten Vorschriften und Regelwerken, insbesondere der VOB
  • Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Organisationsgeschick sowie wirtschaftliches Denken
  • Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen

Deine Vorteile

  • Vielseitiges Tätigkeitsfeld mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
  • Umfangreiche fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote
  • Dienstwagen zur privaten Nutzung mit individueller Modell-, Farb- und Ausstattungsauswahl
  • Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing über Gehaltsumwandlung
  • Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem kollegialen Arbeitsumfeld
  • Prämien für erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen
  • Attraktive Konditionen beim Fahrzeugkauf über bestehende Rahmenverträge
  • Regelmäßige Firmenveranstaltungen und gemeinsame Teamevents
  • Monatlicher steuerfreier Sachbezug in Form eines Warengutscheins
  • Möglichkeit, eigene Ideen und Verbesserungsvorschläge aktiv einzubringen
  • Regionale Projekte entlag der A8

Bist Du interessiert? Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung.
Ein Gespräch mit dem Mandanten erfolgt erst, wenn wir gemeinsam Deine Ziele und Wünsche definiert haben.

Career Manager | Tiefbau
Lukas Morgenstern
030 / 516 958 3124
lukas.morgenstern@topstep.de


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