Haustechniker (w/m/d) mit Schwerpunkt Mechanik in Altenstadt (Bayern)

Unser Mandant ist ein etabliertes Unternehmen im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung mit 25 Standorten in Deutschland. Mit rund 2.600 Mitarbeitenden plant, baut und wartet es anspruchsvolle Anlagen für öffentliche, industrielle und private Auftraggeber. Das Unternehmen bietet ein umfassendes Dienstleistungspaket und ist bundesweit präsent. Für die Betreuung einer Logistikimmobilie in Altenstadt (Bayern) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Haustechniker (m/w/d) mit Schwerpunkt Mechanik. Haustechniker (w/m/d) mit Schwerpunkt Mechanik in Altenstadt (Bayern)

Deine Aufgaben

• Technische Betreuung und Überwachung der Liegenschaft
• Regelmäßige Kontroll- und Inspektionsgänge
• Kontrolle und Überwachung mechanischer sowie haustechnischer Anlagen
• Durchführung kleinerer Wartungs-, Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten
• Erkennen und Dokumentieren von Störungen und technischen Auffälligkeiten
• Koordination und Begleitung externer Fachfirmen und Dienstleister
• Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Wartungen
• Sicherstellung eines ordnungsgemäßen und sicheren Anlagenbetriebs

Dein Profil

• Abgeschlossene mechanische/technische Ausbildung, z. B. Anlagenmechaniker, Industriemechaniker, Mechatroniker, Schlosser (m/w/d) oder vergleichbar
• Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
• Idealerweise Erfahrung in Haustechnik, Instandhaltung oder Objektbetreuung
• Selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Eigeninitiative und Organisationstalent
• Führerschein Klasse B

Deine Vorteile

• Flexible Arbeitszeiten bei einer 37-Std.- Woche mit Gleitzeitkonto
• Eine unbefristete Anstellung in einem professionellen Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen, vielseitigen Tätigkeiten
• eine vielfältige und individuell abgestimmte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeit in einer leistungsstarken überregionalen Unternehmensgruppe
• eine moderne technische Ausstattung sowie flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Ein attraktives Vergütungspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksamen Leistungen
• Leasing-Möglichkeit eines Jobrads
• Einen Zuschuss zum Jobticket (Deutschlandticket) – auch für Ihre privaten Reisen
• Mitarbeitenden-Events, z. B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder Sportveranstaltungen
• Corporate Benefits sowie Benefits.me mit monatlich wechselnden Vergünstigungen
• Besonders attraktive Vergünstigungen für Ihren privaten Besuch in den zur Unternehmensgruppe gehörenden Hotels
• Empfehlungsprogramm (Mitarbeiter werben Mitarbeiter)

Bist Du interessiert? Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung.
Ein Gespräch mit dem Mandanten erfolgt erst, wenn wir gemeinsam Deine Ziele und Wünsche definiert haben.

Career Manager | Facility Management
Michael Gangwisch
0176 1363 4770
michael.gangwisch@topstep.de

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